TOEIC900超えが7人((((；ﾟДﾟ))))

今日、ちょっと驚いた話。

前の職場の人と話してたんですが、

私の前の職場、

正規職員で

TOEIC９００を超えている人は

全職員中

7人なんですって。

うちの前の職場、

以前

英語ができる職員を大募集してて

英語能力だけで採用してた時期もあったんですけど

（もちろん面接とかはあったけどね）

それでも

TOEIC９００超えは7人しかいないって・・・・・・

7人しかいないの？

少なくね？(;´Д｀)

うち、全職員

数千人いるんですけど(;´Д｀)

そりゃさ、

別に通訳や翻訳するわけじゃないから

そんな高い英語能力いらんっちゃいらんけど～～～

正規職員は
事務処理能力や判断能力の方が大事だし

英語はある程度できればよくて

英語は英語ができるパートさんとかを雇えばいいですけど～～～～

インターナショナル部門とかも一応あるのに、

7名しかいないってことに

すごく　びっくりしちゃいました。

しかも、

その7名のうちのほとんどが

パートさんからの中途採用ですよ(;´Д｀)

50代の人でも採用されてましたよ(;´Д｀)

・・・と、いうことは（・ω・）？

高い英語力を持ってたら、

やっぱり採用されやすいのかな～( ^)o(^ )

・・・と、思ったけど、

よく考えたら

むしろ、逆で、

英語能力が高いと

英語ばかりだと思われて

その他の能力が低いと思われて

パートですら採用を敬遠される傾向があったように思うなぁ～～～

まあ、実際そんな人も多いんですけど(;^ω^)

でも、偏見もありますよね～～～

なんか、国際化～とか言ってるけど

なかなかそうでもないんだな～　なんて思っちゃいました。

でも！

TOEIC高いと、正規職員に

中途採用される可能性もあるんだ～～～

私、英語難民で

ホント全然喋れないけど

やっぱり、英語教室、行ってみようかなぁ～～～～（・∀・）